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红木家具工匠高薪高福利却难寻接班人

2019-05-28 15:41:11 来源: 福州家居网

红木家具工匠高薪高福利 却难寻接班人

红木家具是宝贵的非物质文化遗产,木匠水平的高低决定着产品的质与型,红木家具制造企业的工匠工作状态是怎样的?这个职业有什么特点?4月18日,来到通州宋庄镇的元亨利硬木家具有限公司的木工车间,跟踪采访了一位红木家具的老工匠。

黄金年龄30岁至40岁

38岁的傅英红是一位普通的红木家具工匠。自从十几年前,来到北京元亨利硬木家具有限公司,从普通木工,到高级技工,一直做到木工车间主任。目前,傅师傅管理着六七十人的木工车间,负责生产、统筹、培训、安全。

红木家具的木工活儿是重中之重,做红木家具不是简单地做出样子就交工的,而是在进行艺术创作。在进入车间的所谓第一道环节处,看到四五位工人摆弄着几个木条。傅师傅告诉,他们在比对上面的花纹,力求在同一批次的几百个木条中,找到可以配对的纹路,这样做出来的家具好看。随后,车间里的工位按照画线、打眼、开榫、组装的工种布局,被称为老师傅的工匠在这些岗位精耕细作。看着这些老师傅也就三十多岁,包括今天跟踪采访的傅师傅虽然38岁了,也很显年轻。据了解,红木家具工匠的黄金年龄是30至40岁,年轻的经验不足,年岁大的体力、手眼的速度都跟不上了。傅师傅无奈地说岁数大点的工匠都会落下手抖的职业病,所以我们这行也就干到50岁。

多工种协作制造一件家具

这些经验丰富的老木匠,都是将多达几百种的榫头、卯眼的结构、放样、取料、抱料、画线、打眼、开榫、组装等工艺连接了然于胸。除了木工外,还有雕工、刮磨、打磨工人。以元亨利为例,木工60至70人;雕工有50余人;刮磨工人、打磨工人各90余人。这些工人每天工作8小时,但是,上下午还要多加半小时,用来热身或者开会。除此之外,红木家具工匠基本不用加班

红木家具工匠高薪高福利却难寻接班人

。一些订单不足的红木家具企业,工人每天甚至工作不足8小时。

未来恐难子承父业

元亨利的工人多来自浙江和河北。傅英红来自中国木雕之都浙江省东阳市,父亲是一位木工工匠,作为家中唯一的男孩,傅英红选择了子承父业。我十七八岁开始,在老家学徒,我们那时一般要学徒三年。此后,还要在实践中学习,十几年前来到元亨利后,还不算合格的红木家具工匠,所以要不断参加每个季度厂里安排的培训。经过几年,才能成为师傅。傅师傅告诉。

傅师傅有个儿子,当被问及将来是否也让儿子学习这门手艺活儿时,傅师傅不假思索地说:肯定不让他学这个,还是让他学习高科技的领域,所以,马上把他送回老家去读书,老家的学校学习抓得紧,将来能考出好成绩,学习高精尖的技术。傅师傅的一席话恰恰反映了红木行业缺乏工匠之危。如今,来自浙江、河北、福建、海南等这些红木雕刻之乡的年轻一代,能够潜心学徒传承工艺的已不多了,可以说,红木行业的工匠正面临着后继无人的境地。

企业高薪高福利留工匠

面对红木行业缺工匠的难题,一些红木家具企业采用高薪挖工匠的手段。据悉,在红木家具木工工匠这个工种,从业超过10年的,月薪过万很普遍。所以,在元亨利工厂外,见到几辆冀字头牌照的车,后来了解到这些都是河北籍工人的车,据悉,元亨利拥有私家车的工匠已达十余人,他们在附近租房住,周末还要回河北老家。雕工按照计件核算薪酬,每件也达200元。而流动最多的要数刮磨工和打磨工,他们往往嫌收入低,在各个红木家具企业之间跳来跳去。

为了留住这些工匠,红木家具企业不仅采取高薪,还要采取高福利。傅师傅告诉,厂里给刚来的工人安排宿舍,工作年限多的工匠出去租房住,厂里还给报销部分租金。傅师傅的爱人后来也成为元亨利的一名雕刻工人,厂里还为夫妇二人安排了单间宿舍,年幼的孩子也可以接来同住。每年我们一家三口回老家过年的火车票,回来都可以报销。傅师傅开心地说。元亨利的食堂通常是一荤两素、主食管够的餐标,工人一顿饭刷卡15元,厂里会给补助12元。傅师傅说我们就象征性地掏一点。傅师傅对目前的工作、生活很知足,未来也没有跳槽的打算,在东阳市买了单元套房的他,谈及干不动的一天,就回老家养老。

(原文标题为:红木家具工匠:难寻接班人)

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